So verstehen und leben wir Arbeitsintegration

Unser Umgang mit den Mitarbeitern richtet sich nach einem humanistischen Menschenbild und ist getragen von der Achtung vor der gewordenen Persönlichkeit. Die Würde des Einzelnen, Autonomie und Anerkennung der Eigenkompetenz und Eigenverantwortung sind Grundpfeiler unserer Haltung gegenüber den Mitarbeitenden. Nach unserem Verständnis steht der Mensch sein ganzes Leben lang in einem Kreislauf von Veränderungen und Gewohnheiten, dem wollen wir möglichst gerecht werden.

Wir leben die Haltung welche die Defizite nicht negiert, sondern den Blick vor allem auf die Ressourcen des ganzen Menschen richtet.

Wir achten Mitarbeiter als selbständige, eigenverantwortliche Persönlichkeiten und respektieren sie in ihrer Individualität. Die Arbeit mit ihnen ist geprägt durch Umsicht, Konsequenz und Realitätsbezug. Wir sind fachlich und sozial kompetent und arbeiten eigenverantwortlich. Wir legen Wert auf Reflexion, Erfahrungsaustausch, Weiterbildung und auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. Rückmeldungen von Mitarbeitenden, Teilnehmenden, Kundinnen und Kunden nehmen wir auf und nutzen sie zur Weiterentwicklung.
 

Nehmen Sie unverbindlich mit uns Kontakt auf, gerne besprechen wir mit Ihnen die Möglichkeiten.